金安区："3+N"机制构建警企联动新格局 护航实体经济高质量发展

金安区公安系统深入贯彻全市为企服务工作部署，创新建立"3+N"警企联动机制，在涉企服务、权益保障、环境优化等领域取得显著成效。2024年以来，全区涉企警情同比下降34%，破获侵害企业权益案件8起，涉企行政审批事项办理量同比增长28%，企业满意度持续攀升。

创新机制打造服务矩阵。实体化运行"为企服务第一分中心"，集成120项公安政务服务事项实现"一网通办"，创新推出涉企容缺受理机制，2024年累计办理涉企行政审批18件。建成金开区产业园智慧视频云平台，实现重点企业24小时智能安防监测。

三级包联强覆盖。建立"局领导+所队长+责任民警"三级包联体系，覆盖134家规上工业企业、49家高新技术企业及23家"小升规"企业。通过"警企恳谈会""警企直通车"等载体，累计解决企业急难问题20余项，调解内部矛盾纠纷13起。创新人才落户"随意迁"机制，开辟绿色通道办理落户12件。推行保安证"即到即考即拿证"服务模式，累计发放保安员资格证387本，办证时效压缩60%以上。设立1个为企服务警务站、21个"平安守望点"，组织开展9期安全防卫技能培训，覆盖企业内保力量200余人次，重点企业安防达标率提升至98%。

法治护航优化营商环境。建立重大涉企案件"四办"机制（专案专办、专题研办、领导督办、挂牌盯办），涉企经济犯罪案件响应时间从48小时压缩至24小时内，案件侦破率提高至92%。

开展涉企执法突出问题专项治理，全面起底清查2015年以来276起涉企案件，发现并整改问题案件68起，建立"一案双查"长效机制，涉企执法投诉量同比下降45%。