把握“五个坚持” 全面提升综合素质

外事<侨务>办公室外事科科长　杨茂华

　　办党组决定今年开展能力素质提升提升年活动，是落实市政府主要领导指示的具体举措，是立足办情、着眼长远，提升干部能力素质、加强队伍建设的迫切需要，是提高政务服务质量、当好领导决策参谋助手的客观要求。我将积极参加此项活动，努力做到以下几点：
　　一、坚持将理论学习放在首位，不断提升综合素质。做到自觉学习理论、主动学业务、积极学经济，主动与其他科室进行交流，通过学习提升理论素养，通过交流开阔视野，不断增强大局意识和全局观念，为更好地履职尽责奠定坚实基础。
　　二、坚持将岗位职责牢记胸中，切实提高工作效能。办公室工作主要是为领导决策服务和为基层服务，要做到切实落实工作责任，着力提升工作能力，理清工作思路，认真开展调查研究，为领导决策提出意见建议，同时要随时总结自己的工作，与大家分享自己工作经验和教训，搞好“传帮带”，切实提升科室队伍整体建设水平。
　　三、坚持将开拓创新抓在手上，努力开创新的局面。要从实际出发，积极学习借鉴兄弟地市外事工作的先进经验，认真总结全市外事工作情况，加大对外交流合作，在规范管理、健全制度、平台建设上下功夫，努力提升外事工作服务国家总体外交和服务地方经济社会发展的水平。
　　四、坚持将作风建设定在足下，树立机关良好形象。自觉践行习近平总书记“三严三实”要求，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象，严格落实廉政风险防控责任和各项管理制度，规范办事程序，及时告知结果，干净干事，热情服务，切实筑牢拒腐防变的思想防线。
　　五、坚持将服务群众刻在心里，扎实做好基层工作。在选派三年任期内，积极向基层党员干部学习，当好基层党建的指导员、农民群众的办事员、城乡共建的联络员，努力为群众排忧解难，多办实事，在服务群众的过程中锻炼提高自己。
　　最后，诚挚地邀请各位领导和同志们到霍邱县邵岗乡走访调研、指导工作。