【工作小结】2024年第一季度职业指导小结

根据《关于开展2024年春风行动的通知》（皖人社明电〔2024〕8号）要求，六安市人社局在2024年1月至4月初在全市开展了2024年“春风行动”专项活动，积极为用人单位和求职者之间搭建沟通与对接桥梁，为两者之间打造更高效、更畅通、更便捷的平台。

（一）开展城乡劳动力资源信息采集

我市人社局以“鸿雁回归”就业创业平台为依托，结合充分就业社区（村）建设，依托各乡镇（街道）、村（社区）就业社会保障平台，进一步摸清返乡劳动力特别是返乡农民工的就业信息、就业需求、就业意向和职业培训意愿等情况，引导有就业意向人员、失业人员主动进行求职需求登记，不断更新完善平台人力资源台账和信息数据库。要求各县区人社局提供必要的人员和经费保障，督促乡镇（街道）做好相关基础工作。

（二）多渠道宣传企业招工信息

我市利用宣传栏、电子显示屏、电视、报纸和微信、视频号、直播带岗、抖音招聘等线上线下多种方式，多形式、全方位地发布企业招工信息、招聘会信息，营造良好的招工宣传舆论氛围。联合妇联、残联、共青团、退役军人事务、农业农村等部门，发动村（社区）干部、网格员等力量，整合劳动力信息资源，在各类劳动者微信群、网格群、业主群、村民群中发布招聘信息，将岗位信息直接推送至劳动者手中。

共组织开展“春风行动”招聘活动共273场（其中线上112场，线下161场），签订就业协议1.75万人次；累计发布岗位信息数量15.43万个，公招网推送信息694条；开展“点对点”运送专车/专列78车次，运送劳动者约9000人次。